“Les deux personnes avec qui j’ai eu des contacts ont été très professionnelles. Les sujets étaient maîtrisés, et une bonne cohérence existait entre ces deux personnes.”

“Professionnalisme, écoute et réactivité ont caractérisé nos échanges tout au long du processus de recrutement, cela va de la prise de contact à la prise de fonction chez mon nouvel employeur. Une très bonne expérience en somme, merci !”

“Alors à l’écoute d’opportunités de postes, j’ai été contacté par Switch Over sans avoir eu à postuler à une offre. Le premier entretien téléphonique a consisté à faire le point sur mon parcours professionnel ainsi que sur ce que je cherchais. Il s’avérait que l’une des propositions de poste d’un client de Switch Over semblait correspondre à mes aspirations, notamment au regard de son secteur d’activité et des compétences techniques demandées.

Ensuite, durant un deuxième entretien, le poste m’a été présenté plus en détail, et après avoir manifesté ma curiosité pour ce dernier, Switch Over a rapidement organisé un entretien avec son client, tout d’abord sur Skype. Par la suite, j’ai obtenu un deuxième entretien dans les locaux de l’employeur, qui a débouché sur une promesse d’embauche trois jours après pour un CDI.

Durant mes huit années d’expérience professionnelle, c’est la première fois qu’un cabinet m’a proposé un poste aussi en adéquation avec ce que je cherchais, aussi rapidement, via une approche aussi originale (pas d’offre d’emploi présente sur le site, entretien via Skype), et surtout avec une embauche en CDI aussi immédiate.

En résumé, je salue l’équipe de Switch Over pour son professionnalisme et pour cette collaboration.”

“L’approche du cabinet est simple et efficace : les entretiens sont courts et bien ciblés. Les retours suite à ces entretiens ont lieu dans un délai de quelques jours.

Le processus de recrutement est clairement établi dès le premier échange. Ces délais courts et la disponibilité du cabinet viennent alléger ce processus. Le suivi par le cabinet est proche, n’hésitant pas à appeler les candidats pour recueillir leurs impressions et l’avancée de leur projet.

Les échanges avec le cabinet sont tous professionnels, proactifs et très cordiaux.”

“Switch Over a pris contact avec moi dans le cadre d’un recrutement pour un poste de chef de projet dans le domaine nucléaire. Depuis nos premiers échanges et jusqu’à la signature du contrat, l’équipe de Switch Over m’a accompagné en s’adaptant à mon profil. Leurs conseils éclairés m’ont permis d’appréhender avec sérénité chaque entretien avec l’employeur. Le suivi régulier du consultant est l’un des points forts de ce cabinet.”